Pourquoi organiser une action sur les addictions au travail, en entreprise ?
Les addictions au travail (alcool, drogues, substances psychoactives) affectent la sécurité, la performance et la santé au travail. Il est donc obligatoire (Article L4121-1 du Code du travail) de mettre en place une politique de prévention des risques liés aux addictions pour maintenir un environnement sécurisé et productif.
- Respect des obligatons légales : Assurez la conformité avec le Code du travail et protégez juridiquement l'entreprise.
- Boostez l'engagement : Un cadre professionnel sécurisé pour des équipes plus sereines.
- Protégez les équipes : Réduisez les risques d'accidents et préservez la sécurité des postes sensibles.
Devis Addictions au travail
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Devis Addictions WP
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Nos modules de prévention des risques liés aux addictions en entreprise
Accompagnement de la Direction - Audit et plan de prévention
–> Réalisation d’un audit des risques liés aux addictions, recommandations sur-mesure et définition d’un plan d’actions pour garantir la sécurité des salariés en entreprise.
Sensibilisation des collaborateurs aux addictions
–> Informez les équipes sur les risques liés aux addictions au travail et donnez-leur les outils pour prévenir et réagir efficacement face aux comportements à risque.
Formations des managers à la gestion des postes à risque
–> Donnez aux managers les clés pour prévenir et gérer les risques liés aux addictions : comprendre le cadre légal, maîtriser les procédures et accompagner les salariés en difficulté.
Dépistage externalisé en entreprise
–> Assurez la sécurité des postes à risque grâce à un dépistage externalisé, permettant de détecter toute consommation récente de substances psychoactives et de garantir l’aptitude des salariés.
Obtenez un Devis Addictions au travail dès maintenant !
Nos solutions Sécurité au travail, en entreprise
Nous accompagnons les organisations avec des formations et ateliers participatifs pour renforcer le bien-être psychologique au travail :
Audit et Recommandation DIRECTION GENERALE
Accompagner la Direction dans la mise en place d’un plan de prévention, en réalisant un audit et proposer des recommandations personnalisées
Formation drogues et alcool managers
Former les managers au protocole de gestion des postes dits hypersensibles, drogues et alcool
Sensibilisation drogues et alcool collaborateurs
Sensibiliser les collaborateurs aux conduites addictives et adopter un comportement préventifCartographie des équipes
Dépistage psychotropes ATELIER DÉPISTAGE
Dépistage des collaborateurs sur l’usage de substances psychoactives
Leurs équipes ont adoré nos solutions en sécurité au travail
Ils font confiance à Medisur pour améliorer la sécurité au travail
